Даже в Советском Союзе система кадровых лифтов работала лучше: ты хороший директор завода или председатель колхоза, набираешься опыта, обязательно общаешься с людьми, параллельно избираешься в райсовет. Потом выходишь на областной уровень — либо по партийной в обком, либо по исполнительной— в исполком. Набрался опыта — на республиканский уровень. И только затем союзный. Все ступеньки, шаг за шагом.
Сейчас либо по родству с влиятельными лицами, либо как клиентелла крупного государственного бизнеса. Всяческие конкурсы типа «Лидеров» серьёзно не воспринимаем — там все те же родственники или пролоббированные госкомпаниями.
С партиями ровно тоже. Ни карьерного продвижения, ни толкового опыта управления. Но других нет. Именно поэтому никакой замены партий и их лидеров не будет. Остальные ещё хуже. И это в Кремле понимают.
Источник: https://t.me/skipetrrf/1139
Facebook Комментарий
Facebook Комментарий
Комментарий (0)